Globalios Naujienos

Pasibaigus vasarai baigėsi ir projekto „Jaunimas nori dirbti“ dalyvių įdarbinimo laikotarpis. Dalijamės vienos iš projekto dalyvių parengtu straipsniu, kuriame jaunuolė pasakoja apie šią vasarą įgytą darbo patirtį.

Šią vasarą, liepos 14–rugpjūčio 24 dienomis, dalyvaudama Zarasų rajono savivaldybės projekte „Jaunimas nori dirbti“, dirbau pagalbine darbuotoja stiklo paketų gamybos įmonėje UAB „Granjuma“. Šioje įmonėje kartu su manimi dirbo ir mano klasės draugas Martynas Andrejevas, taip pat dalyvavęs projekte.

Tai buvo mano pirmoji didesnė darbo patirtis. Pagrindinė mano užduotis buvo specialiu aparatu butilu – sandarinamąja medžiaga – padengti stiklo paketų gamybai reikalingų rėmelių šonus. Taip pat atlikdavau ir kitus darbus: specialiu aparatu pragręždavau rėmelius, paruošdavau juos tolesniam gamybos etapui. Stengiausi dirbti atsakingai, kruopščiai ir visas užduotis atlikti taip, kaip buvo reikalaujama.

Iš pradžių kai kurie darbai atrodė gana sudėtingi. Taip pat turėjau priprasti prie darbo tempo, išmokti išvengti klaidų ir kokybiškai atlikti pavestas užduotis. Tačiau kuo daugiau dirbau, tuo geriau sekėsi. Jei ko nors nemokėjau ar nežinojau, klausdavau kitų darbuotojų, stebėdavau jų darbą ir iš jų mokiausi.

Per šį laiką sužinojau daug naujų dalykų ir įgijau praktinės patirties. Taip pat supratau, kad darbe svarbu ne tik atlikti savo pagrindines užduotis, bet ir pastebėti, kur gali padėti kitiems. Išmokau geriau planuoti savo laiką, susikaupti, ugdžiau kruopštumą ir kantrybę, mokiausi iš savo klaidų.

Įsitikinau, kad turėti savo verslą nėra taip paprasta, kaip gali atrodyti. Pirmiausia tai – didžiulė atsakomybė. Vadovauti verslui reiškia rūpintis darbuotojais, įrenginiais, užsakymais, gaminių logistika, klientais, gebėti spręsti sudėtingas problemas ir priimti tinkamus sprendimus.

Nors darbas ne visada buvo lengvas ir kartais tekdavo susidurti su sunkumais, džiaugiuosi, kad priėmiau šį iššūkį ir išbandžiau save. Ši patirtis leido geriau suprasti darbo pasaulį ir iš arčiau susipažinti su verslui vadovaujančio žmogaus kasdienybe.

Be to, buvo labai malonu susipažinti su naujais žmonėmis, plėsti bendravimo įgūdžius ir įgyti daugiau pasitikėjimo savimi.

Dalyvaudama projekte „Jaunimas nori dirbti“ taip pat galėjau lankytis konsultacijose, kurias vedė projekto mentorė Jovita Vainikevičiūtė. Konsultacijų metu prieš pradėdama dirbti įsivertinau savo kompetencijas, įvardijau stipriąsias ir tobulintinas sritis bei pagal parengtą planą siekiau jas stiprinti. Pasibaigus projektui įsivertinau, kaip patobulinau savo kompetencijas, o kartu su mentore analizavome anketų rezultatus.

Dėkoju įmonės „Granjuma“ vadovui Andriui Dainiui už suteiktą galimybę įsidarbinti, dirbti ir tobulėti, o projektui „Jaunimas nori dirbti“ – už suteiktą progą išbandyti save darbo srityje.

Projekto „Jaunimas nori dirbti“ dalyvė Brigita Beniulytė